Opracowany indywidualnie program wsparcia dla menadżerów przechodzących przez zmianę zawodową – zwolnionych, poszukujących pracy, zmieniających ścieżkę kariery zawodowej. 

Program ma na celu pomoc w odnalezieniu się w nowej dla nich sytuacji, jaką jest utrata pracy oraz przygotowanie do ponownego „wejścia na rynek” i finalnie, znalezienie nowego miejsca zatrudnienia. 

Outplacement indywidualny ma szczególne zastosowanie w sytuacji, gdy firma staje w obliczu zmian i restrukturyzacji, w które wpisana jest konieczność rozstania się z menedżerami. 

Realizując outplacement dla kadry zarządzającej, oferujemy doświadczenie w zakresie kompleksowego doradztwa personalnego, dogłębną wiedzę o rynku pracy, strukturach korporacyjnych, wynagrodzeniach, kluczowych wyzwaniach i wymaganiach, koncepcję osobistego brandingu oraz podejście „Brief Coaching” zorientowane na rozwiązania.